¿Cómo añadir, editar o eliminar puestos de un empleado?

En la sección Puestos del Expediente de RRHH es posible gestionar los puestos de trabajo asignados a un empleado, añadiendo nuevos puestos, modificando los existentes o eliminándolos.

Añadir

Para añadir un puesto, se deben seguir los siguientes pasos:

1. Acceder a Usuarios | Expediente de RRHH;

2. Seleccionar el empleado en el árbol jerárquico;

3. Hacer clic en Puestos (esquina superior derecha);

4. Se muestra un listado con los puestos ya asignados al empleado;

5. Hacer clic en Añadir;

6. Se muestra un registro editable dentro del listado de puestos;

7. En este registro, seleccionar el puesto en el menú desplegable;

8. Hacer clic en:

   • ✓ para confirmar y guardar la asignación del nuevo puesto;

   • ✗ para cancelar los cambios y mantener el listado de puestos sin modificaciones.

Editar

Para editar un puesto, se deben seguir los siguientes pasos:

1. Acceder a Usuarios | Expediente de RRHH;

2. Seleccionar el empleado en el árbol jerárquico;

3. Hacer clic en Puestos (esquina superior derecha);

4. Se muestra un listado con los puestos ya asignados al empleado;

5. Localizar el puesto que se desea modificar;

6. Hacer clic en el icono de lápiz del registro correspondiente;

7. Se habilita la edición del registro;

8. En este registro, seleccionar el puesto en el menú desplegable;

9. Hacer clic en:

   • ✓ para confirmar y guardar la asignación del nuevo puesto;

   • ✗ para cancelar los cambios y mantener el listado de puestos sin modificaciones.

Eliminar

Para eliminar un puesto, se deben seguir los siguientes pasos:

1. Acceder a Usuarios | Expediente de RRHH;

2. Seleccionar el empleado en el árbol jerárquico;

3. Hacer clic en Puestos (esquina superior derecha);

4. Se muestra un listado con los puestos ya asignados al empleado;

5. Localizar el puesto que se desea eliminar;

6. Hacer clic en el icono de la papelera para eliminar el registro.